Iedere week in je mailbox 
In deze nieuwsupdate:
1. Wet aangenomen voor betere doorstroom jongeren naar arbeidsmarkt
De ‘Wet van school naar duurzaam werk’ is aangenomen door de Eerste en Tweede Kamer en gaat in op 1 januari 2026. Deze wet moet de overgang voor jongeren van school naar werk verbeteren door leerwerktrajecten en stageplaatsen te stimuleren.
Het doel is om jongeren sneller en effectiever aan een baan te helpen, en tegelijkertijd het personeelstekort aan te pakken.
- Voor jou als ondernemer betekent dit dat je meer mogelijkheden krijgt om jonge talenten vroegtijdig aan je organisatie te binden.
- En de jongeren krijgen betere ondersteuning vanuit scholen, gemeenten en Doorstroompunten. Die begeleiding is straks beschikbaar voor jongeren tot 27 jaar in plaats van 23 jaar.
Hoe zorg je dat jongeren voor jouw bedrijf kiezen? Zo word je aantrekkelijk voor nieuw talent.
2. Personeelstekort blijft structureel door vergrijzing
Volgens het UWV is het personeelstekort niet tijdelijk, maar structureel. Door de dubbele vergrijzing – meer mensen met pensioen én een ouder wordende bevolking – blijft de vraag naar personeel hoog. De mismatch tussen werkzoekenden en vacatures maakt het probleem nog complexer. Veel ondernemers ervaren dat traditionele wervingsmethoden niet meer werken.
Hoe kom jij nog aan voldoende personeel? Probeer nieuwe methoden om te werven.
3. Minder ongelijkheid door krappe arbeidsmarkt
Beperk vooroordelen en geef iedereen een kans. Zo voorkom je discriminatie.
4. Afname faillissementen, met name in de horeca
Volgens het CBS zijn in juli 2025, gecorrigeerd voor zittingsdagen, 299 bedrijven failliet verklaard. Dat zijn er 109 minder dan in juli 2024, een daling van 27 procent. Vooral in de horeca is de daling opvallend. Dit wijst op een stabiliserende economie, al blijft het belangrijk om risico's goed te blijven monitoren. Voor jou als ondernemer is dit een kans om te investeren in groei en continuïteit.
Wat als je bedrijf toch in de problemen komt? 7 vragen over een faillissement en personeel.
Blijf op de hoogte van het laatste nieuws voor ondernemers met personeel. Schrijf je in voor de nieuwsbrief.
Samen met personeel werk je aan de groei van je bedrijf. Wil je weten wat daarbij in de weg kan staan? Met een adviseur breng je dit in kaart.
Groeien met personeel
Gratis tips in je mailbox
